بينما يسعى ترامب إلى إعادة تشكيل القوى العاملة الفيدرالية ، تنفجر النقابات في جدوله الجدول F

من مفتشي اللحوم إلى ضباط دوريات الحدود ، يمكن للعديد من الأميركيين الذين يعملون في الحكومة الفيدرالية أن يروا قريبًا أن وظائفهم تعيد تصنيفها في مواقع الإرادة ، مما يعني أنه يمكن رفضهم لأي سبب تقريبًا.

في تطور ذي صلة ، يتوقع البيت الأبيض ما يصل إلى 10 ٪ من الموظفين الفيدراليين أن يستقيلوا في سبتمبر في برنامج يهدف إلى ذلك نهاية العمل من المنزل، قال كبار مسؤولي الإدارة لـ CBS News.

اعتمادًا على أحكام المحكمة المستقبلية ومدى فعالية إثبات أن إدارة ترامب في التغلب على اللوائح الفيدرالية الحالية ، فإن الأمر التنفيذي الذي وقعه الرئيس ترامب يحيي سياسة من إدارته الأولى المعروفة باسم الجدول و. التوجيه يخلق تصنيف توظيف جديد للعديد من موظفي الخدمة المدنية الوظيفية ، وتجريدهم بشكل فعال من حماية الوظائف.

من المحتمل أن تؤثر على عشرات الآلاف من موظفي الخدمة المدنية ، وربما أكثر ، يحدد الأمر مواقع صنع السياسات ليشمل المهام الدنيوية مثل مشاهدة اللوائح الحكومية المقترحة وتداولها.

وقال نيك بيدنار ، أستاذ مشارك في كلية الحقوق بجامعة مينيسوتا ، لـ CBS Moneywatch: “نعتقد أن هذا الأمر يؤثر على ما لا يقل عن 50000 شخص محمي حاليًا ، لكن العدد قد يكون أكبر بكثير”. “يعتقد بعض العلماء أنه يمكن أن يصل إلى مئات الآلاف. في نهاية الفصل الدراسي الأول ، عندما سعت إدارة ترامب إلى إعادة تصنيف المواقف ، شملت المساعدين التنفيذيين وعلماء السموم والعلماء – ليس من الواضح من الذي لا يصل هذا”.

وأضاف بيدنار: “الأفراد في مواقف صنع السياسات هذه لا يملكون نفس حماية الإجراءات القانونية مثل الموظفين الآخرين. يمكن إزالتها بسهولة أكبر”. “هناك 2.8 مليون موظف مدني في الحكومة الفيدرالية. معظمهم ، أو الغالبية العظمى ، يتمتعون بنوع من الحماية من الإزالة.”

في الوقت الحالي ، لا يزال من غير الواضح إلى أي مدى تخطط إدارة ترامب للذهاب في تنفيذ الأمر ، كما قال ستيف لينكارت ، المدير التنفيذي للاتحاد الوطني للموظفين الفيدراليين (NFFE-AIM) ، وهو اتحاد يمثل 100000 عامل حكومي.

وقال لينكارت في تقديم مثال على كيفية تعريف أي عامل حكومي على أنه يشارك في العمل الذي يقع بموجب الجدول “فني”: “من الناحية الفنية ، إذا كنت شخصًا صيانة يدفع مكنسة على الأرض ، فأنت تنفذ سياسة”.

وقال هاريسون فيلدز ، نائب السكرتير الصحفي الرئيسي في البيت الأبيض ، لـ CBS Moneywatch في رسالة بالبريد الإلكتروني: “لدى الرئيس ترامب السلطة التنفيذية لاتخاذ قرارات لتنفيذ حكومة تعكس إرادة الشعب الأمريكي”. “إذا كان الفرد في الإدارة يعمل على السياسة ، فعليه أن يتماشى مع مهمة الرئيس ترامب المتمثلة في وضع أمريكا في المرتبة الأولى.”

ضرب إلى الروح المعنوية؟

الرئيس ترامب ليس فريدًا من نوعه في البحث عن وجود يد أقوى على القوى العاملة الفيدرالية ، وفقا ل Bednar.

وقال بيدنار الذي يسرد دوايت أيزنهاور وجيمي كارتر بين الرؤساء السابقين الذين سعوا إلى ممارسة هذا التأثير: “تحاول استراتيجية شائعة للرؤساء تسييس مناصب التوظيف الفيدرالية حتى يكون لديهم سيطرة أكبر على توظيف وإطلاق النار على الفرع التنفيذي”. ومع ذلك ، لاحظ “لم نر شيئًا يحاول الوصول إلى هذا عمق الموظفين الوظيفي”.

بينما خطة السيد ترامب الخطة و الأخرى أوامر الإدارة وقال بيدنار إنه يهدف إلى إعادة تشكيل مكان العمل الفيدرالي في المحكمة ، قد تنجح إدارة ترامب في هدفها المتمثل في تقليص حجم الحكومة ، بغض النظر عما إذا كانت تفوز على الجبهة القانونية.

وقال “حتى لو تبطئت الدعاوى القضائية هذه العملية ، فهناك العديد من الموظفين المدنيين الذين قد يتركون الحكومة خوفًا من الاستمرار في العمل في إدارة ترامب – يتأثر الأخلاقية الموظف حقًا”. “إنهم يريدون حكومة أصغر ، ويعتبرون ذلك فرصة لمتابعة ذلك.”

يحذر Bednar أيضًا من أن القوى العاملة الحكومية الأصغر يمكن أن تعيق بعض أهداف سياسة إدارة ترامب ، بما في ذلك عدد أقل من الوكلاء للقيام بدوريات في الحدود الأمريكية وتقليل الموظفين في محاكم الهجرة ، مما يضيف إلى التراكم الحالي.

القضية من أجل الجدول “و”

قام السيد ترامب في الأصل بتنفيذ سياسة الجدول “و” في عام 2020 حيث كانت فترة ولايته الأولى تقترب من نهايتها ، لكن تم إلغاؤها بعد أن تولى الرئيس السابق جو بايدن منصبه. قال السيد ترامب الأسبوع الماضي إن الأمر الذي تم إحياؤه ضروري لضمان أن يظل العمال الفيدراليون في الأدوار التي تؤثر على سياسة الحكومة مسؤولة أمام الجمهور.

“في السنوات الأخيرة … كانت هناك العديد من حالات الموظفين الفيدراليين الوظيفيين الذين يقاومون سياسات وتوجيهات قيادتهم التنفيذية وتقويضها. “مبادئ الإدارة الجيدة ، بالتالي ، تتطلب اتخاذ إجراءات لاستعادة المساءلة للخدمة المدنية الوظيفية ، بدءًا من وظائف سرية ، أو تحديد سياسة ، أو صنع السياسات أو تنظيم السياسة.”

لكن منتقدي الجدول F يجادلون بأنه يقوض المبادئ التقليدية وراء الخدمة المدنية ، والتي تؤكد على التوظيف بناءً على المؤهلات المهنية. إذا كان الجدول الزمني “و” يبقى على قيد الحياة التحديات القانونية ، يمكن أن يتم إطلاق ملايين العمال الحكوميين الذين تم تعيينهم بناءً على الجدارة حسب الرغبة ، بما في ذلك إذا اعتبروا موالين للسيد ترامب.

“هل هذا حقًا يتعلق بجعل الحكومة أكثر كفاءة وأصغر ، أو يستهدف الأشخاص التنظيميين وإنفاذ القانون؟” سأل لينكارت ، الذي أشار إلى أن عدد العمال العاملين في السلطة التنفيذية ظل كما هو تقريبًا لأكثر من 70 عامًا حتى مع تضاعف عدد سكان البلاد.

انتقدت النقابات التي تمثل العمال العموميين الجدول واو. إن السياسة هي من بين عدد كبير من الأوامر التنفيذية “المصممة لتخويف موظفي الخدمة المدنية غير الحزبية ومهاجمتهم تحت ستار متزايد الكفاءة” ، راندي إروين ، الرئيس الوطني للاتحاد الوطني للموظفين الفيدراليين (NFFE) قال في أ إفادة الأسبوع الماضي. “ومع ذلك ، فإن هذه الأوامر ستفعل العكس تماما.”

يعمل أعضاء NFFE البالغ من العمر 100 عام بواسطة العشرات من الوكالات الفيدرالية ، بما في ذلك وزارة الزراعة ووزارة الدفاع وإدارة الطيران الفيدرالية وإدارة الضمان الاجتماعي.

يوم الأربعاء ، قدم الاتحاد الأمريكي للموظفين الحكوميين والاتحاد الأمريكي للدولة والمقاطعة والبلدية (AFSCME) بدلة ضد إدارة ترامب ، قائلة إنها تتجاوز سلطتها في التراجع عن الحماية للعمال.

“يمكننا إيقاف الجهود المبذولة لإقالة مئات الآلاف من الأميركيين ذوي الخبرة الذين يعملون بجد والذين كرسوا حياتهم المهنية لخدمة بلادهم ومنع هؤلاء الموظفين المدنيين الوظيفيين من الاستبدال بألوان سياسية غير مؤهلة موالين للرئيس ، ولكن ليس القانون أو الدستور ، “قال الرئيس الوطني AFGE Everett Kelley في بيان.

كما قدم اتحاد موظفي الخزانة الوطنية دعوى لمنع الجدول “و” ، واصفاها “على عكس نية الكونغرس”. ال شكوى، تم تقديمه في 20 يناير في محكمة المقاطعة الأمريكية لمقاطعة كولومبيا ، يجادل بأن جدول السيد ترامب يعيد الجدول “و” يطبق بشكل خاطئ قواعد التوظيف للمعينين السياسيين على الموظفين الوظيفيين ، ويحرم الموظفين الفيدراليين من حقوق الإجراءات القانونية التي وعدوا بها عندما كانوا استأجر ، ويتجاهل لوائح إدارة شؤون الموظفين. ”

يمثل NTEU حوالي 150،000 عامل في 37 وكالة وإدارات اتحادية ، بما في ذلك الموظفين في خدمة الإيرادات الداخلية ووزارة الصحة والخدمات الإنسانية.