يعتمد الحصول على إجازة للتصويت على المكان الذي تعيش فيه وتعمل فيه. هنا 28 ولاية تضمن إجازة.

نظرًا لأن يوم الانتخابات ليس عطلة في الولايات المتحدة، فإن العديد من البالغين الأمريكيين يذهبون إلى العمل يوم الثلاثاء الذي يلي أول يوم اثنين من شهر نوفمبر، وهو اليوم المخصص للانتخابات العامة الفيدرالية وانتخابات الولايات والانتخابات العامة المحلية. لكن 28 ولاية وعدة آلاف من الشركات تضمن للعمال إجازة للتصويت.

وبدون قانون اتحادي يضمن إجازة التصويت، قد يتعرض بعض العمال لضربة مالية إذا احتاجوا إلى ترك العمل للإدلاء بأصواتهم، اعتمادًا على الولاية التي يعيشون ويعملون فيها.

لقد تم اقتراح جعل يوم الانتخابات عطلة فيدرالية عدة مرات، وكان الإجراء الأخير الذي قدمته في وقت سابق من هذا العام النائب آنا إيشو، وهي ديمقراطية من كاليفورنيا، عبر قانون عطلة يوم الانتخاباتوالتي أصبحت الآن متوقفة في الكونجرس. واستشهدت بدراسة وجدت أن 26% من الأميركيين أفادوا بأن الالتزامات، بما في ذلك العمل، أبعدتهم عن صناديق الاقتراع.

“لا ينبغي لأحد أن يكون غير قادر على التصويت لأنه يتعين عليه العمل أو رعاية أحد أفراد الأسرة،” النائب إيشو ذكر في فبراير.

قبل أربع سنوات، أدلى 62.8% من الأشخاص في سن التصويت بأصواتهم للرئيس جو بايدن أو الرئيس السابق دونالد ترامب، وهو ما يمثل أعلى نسبة مشاركة منذ عقود في الانتخابات الأمريكية ومع ذلك لا تزال متخلفة عن العديد من الدول في العالم المتقدم، وفقًا ل بيو للأبحاث.

لماذا يكون يوم الانتخابات يوم الثلاثاء؟

يواصل الأمريكيون التصويت بناءً على احتياجات مزارعي القرن التاسع عشر إلى حد كبير. مثل كلير سوداث من بلومبرج ذُكريقع يوم الانتخابات في اليوم الذي يعتبر أكثر ملاءمة لأولئك الذين يُسمح لهم قانونًا بالتصويت في عام 1845: الرجال البيض.

نظرًا لأن المهنة الأكثر شيوعًا قبل 179 عامًا كانت الزراعة، وكان الكثيرون يحضرون الكنيسة يوم الأحد ولكنهم كانوا بحاجة أيضًا إلى يوم كامل للذهاب إلى المدينة للتصويت، فقد قرر الكونجرس ذهب مع يوم الثلاثاء بعد أول يوم اثنين من شهر نوفمبر، عندما تتم معظم عمليات الزراعة والحصاد.

في هذه الأيام، يكون العديد من الأمريكيين العاملين في وظائفهم في يوم الانتخابات بينما يحصل أطفالهم على يوم إجازة من المدارس التي تعمل أيضًا كمراكز اقتراع، مما يترك الآباء في كثير من الأحيان يتدافعون من أجل رعاية أطفالهم. دفعت الصعوبات منظمة Polititisit غير الربحية وشركائها إلى تقديم خيارات مجانية لرعاية الأطفال في يوم الانتخابات في ولايات متعددة. مشتمل جورجيا ونيويورك وكارولينا الشمالية وبنسلفانيا وتكساس.

ما هي الدول التي لديها قوانين إجازة التصويت؟

في الوقت الذي 80% من الأمريكيين العاملين الذين يعملون في أيام الأسبوع، قد يكون من الصعب على الكثيرين الخروج في منتصف يوم الثلاثاء للتصويت، مما دفع بعض الولايات إلى اعتماد تدابير مثل التصويت المبكر والاقتراع عبر البريد.

علاوة على ذلك، لدى 28 ولاية ومقاطعة كولومبيا قوانين تتطلب منح العمال إجازة للتصويت، حيث تنص معظمها وليس كلها على أن العمال لا يتحملون أي ضربة مالية. بالإضافة إلى ذلك، لدى داكوتا الشمالية قانون يشجع – ولكن لا يلزم – منح الموظفين إجازة.

تتطلب الولايات التالية إجازة التصويت، مع اختلاف القواعد الدقيقة من ولاية إلى أخرى انقلب مكتوب لأصحاب العمل من قبل شركة فيشر فيليبس، وهي شركة محاماة للعمل والتوظيف:

• ألاباما
• ألاسكا
• أريزونا
• أركنساس
• كاليفورنيا
• كولورادو
• جورجيا
• إلينوي
• ايوا
• كانساس
• كنتاكي
• ميريلاند
• ماساتشوستس
• مينيسوتا
• ميسوري
• نبراسكا
• نيفادا
• نيو مكسيكو
• نيويورك
• أوهايو
• أوكلاهوما
• داكوتا الجنوبية
• تينيسي
• تكساس
• يوتا
• فرجينيا الغربية
• ويسكونسن
• وايومنغ

هل يتعين على الشركات منح إجازة للتصويت؟

بدون قانون فيدرالي، تعتمد إجازة التصويت على لوائح الولاية – لكن الشركات الأمريكية لها وزنها أيضًا.

أكثر من 2,020 وقعت الشركات على حان الوقت للتصويت، وهي مبادرة غير حزبية يقودها رجال الأعمال تم إطلاقه في عام 2018 بواسطة ليفي شتراوسوباتاجونيا وباي بال لزيادة المشاركة في الانتخابات الأمريكية من خلال الالتزام بإعطاء عمالهم جدولًا يسمح لهم بالتصويت.

هذا العام، تقدم إيكيا لأول مرة ما يصل إلى ساعتين من الإجازة مدفوعة الأجر للتصويت في يوم الانتخابات. وقال متحدث باسم شركة بيع الأثاث بالتجزئة: “أي زميل عمل يعمل أكثر من 20 ساعة أسبوعيًا مؤهل للحصول على هذه الميزة”.